Learning Development Internship

Learning Development Internship

Kualifikasi:

• Mahasiswa tahun terakhir atau lulusan baru dari universitas terkemuka (tanpa kelas tersisa)
• Terampil dalam desain kurikulum, pengembangan silabus, dan pembuatan modul pelatihan
• Mahir dalam melakukan Training Needs Analysis (TNA)
• Kemahiran dasar hingga menengah dalam alat produktivitas kantor: Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word, Google Sheets & Google Slides
• Keterampilan komunikasi yang baik; mampu berkolaborasi dengan Subject Matter Experts; kreatif, adaptif, dan inovatif
• Minat yang kuat dalam Training & Development
• Familiar dengan SKKNI (Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia) dan bersedia belajar
• Bersedia bekerja di kantor pusat di TB Simatupang, Jakarta Selatan (WFO) (Senin–Jumat, 08:30–17:30)

Deskripsi Pekerjaan:

• Membantu dalam merencanakan, mengoordinasikan, dan melaksanakan program pelatihan dan kegiatan pembelajaran.
• Menyiapkan materi pelatihan, daftar peserta, sertifikat, dan dokumen administrasi lainnya.
• Berkoordinasi dengan pelatih, peserta, dan tim internal untuk memastikan kelancaran operasional pelatihan.
• Memantau kehadiran pelatihan dan memelihara catatan pembelajaran.
• Mengumpulkan dan merangkum umpan balik pelatihan untuk mendukung evaluasi dan peningkatan program.