Senior HR Manager
Senior HR Manager
WE'RE HIRING
Senior HR Manager
📍 Penempatan: Jakarta Pusat
Kami mencari Senior HR Manager yang memiliki pengalaman kuat dalam mengelola seluruh fungsi Human Resources, baik operasional maupun pengembangan organisasi. Posisi ini akan menjadi mitra strategis bagi manajemen dalam membangun praktik HR yang efektif, meningkatkan kapabilitas organisasi, serta memastikan seluruh proses HR berjalan secara optimal.
Tanggung Jawab
- Memimpin dan mengelola seluruh fungsi Human Resources, baik HR Operations maupun HR Development.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi HR yang selaras dengan tujuan bisnis perusahaan.
- Menyusun dan mengembangkan Competency Framework sebagai dasar pengelolaan talenta.
- Melakukan Job Analysis, Job Evaluation, dan pengembangan struktur organisasi serta desain jabatan.
- Mengelola sistem Performance Management untuk meningkatkan produktivitas dan kinerja organisasi.
- Mengelola proses Payroll, Compensation & Benefits, serta memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan.
- Memimpin berbagai proyek pengembangan organisasi, transformasi HR, dan inisiatif peningkatan efektivitas organisasi.
- Membina dan mengembangkan tim HR agar mampu memberikan layanan yang profesional dan bernilai tambah bagi bisnis.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 di bidang Psikologi, Manajemen, Hukum, atau disiplin ilmu terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun sebagai Senior HR Manager atau posisi setara.
- Berpengalaman bekerja di perusahaan berskala menengah hingga besar.
- Menguasai praktik HR secara menyeluruh, mencakup:
- Organization Development
- Competency Development
- Job Analysis & Job Evaluation
- Performance Management
- Payroll
- Compensation & Benefits
- Industrial Relations dan regulasi ketenagakerjaan menjadi nilai tambah.
- Memiliki kemampuan analitis, komunikasi, dan problem solving yang sangat baik.
- Berpengalaman memimpin tim HR dan mengelola berbagai proyek lintas fungsi.
Kami Mencari Kandidat yang:
- Memiliki pola pikir strategis sekaligus mampu mengeksekusi operasional dengan baik.
- Berorientasi pada perbaikan proses dan pengembangan organisasi.
- Mampu membangun kolaborasi dengan seluruh unit bisnis.
- Memiliki kepemimpinan yang kuat, integritas tinggi, dan mampu menjadi partner bagi manajemen.
📩 Jika Anda memiliki pengalaman memimpin transformasi HR dan ingin berkontribusi pada pertumbuhan organisasi, kami mengundang Anda untuk bergabung bersama kami.